□记者　吉敏　建晓

　　年关临近，在我区务工的“新温州人”在有关部门的共同努力下，揣着工资高高兴兴地迎鼠年。

　　农民工工资是否按时足额支付，关系着社会的稳定。近日，我区开展农民工工资支付情况专项检查活动，切实维护农民工合法权益，减少劳资纠纷。针对年关劳资纠纷多发的实际情况，我区专门制定了专项检查工作方案和劳资纠纷预防、应对和处置预案，建立区、镇（街道）两级政府欠薪应急周转金。区政府组织区人事劳动局等部门人员组成4个检查组，对发生劳资纠纷较多的企业进行督查和检查，依法检查企业使用童工、拖欠工资、扣押证件、不订立劳动合同、严重超工时等方面的违法违规行为。对劳动投诉电话12333加强值班，从2007年12月6日开始至年终2008年1月31日，每天8：30-20:30（包括休息日），轮流值班，接听并记录员工投诉。同时，确保全区15个维权点有人接听投诉电话和有人接待、处置投诉案件，对投诉案件及时立案，30天内查处完毕。对一般性劳资纠纷，采取当场投诉，当场受理，当场调解的办法予以解决，确保员工合法权益及时得到维护。

　　到目前，全区劳动执法单位共对520家用人单位进行劳动用工执法检查，限期整改98家，立案查处8起，清退押金6万，退还员工身份证等证件180个。切实有效整治劳动用工的突出性问题和防范群体性问题的发生。对个别不主动整改的企业，区政府组织劳动等有关部门对其联合执法，努力确保农民工在春节前按时足额领取工资，防止发生因欠薪而引发重大群体性劳资争议案件。